测试在“鸡头”和“凤尾”间如何选择?

经常在知乎上碰到这样的问题:同时拿到多个offer,公司有大有小,有创业型有成熟性,怎么在“鸡头”和“凤尾”间做选择?

测试在“鸡头”和“凤尾”间如何选择?

为什么会纠结呢?通常创业型公司,给优秀的测试员的薪酬远高于市场平均值,给出的其他福利也更人性(如宽松舒适的着装,弹性工作制),画的饼也很具有诱惑力(如分配干股,年终分红)。而大公司,往往薪酬较低,因为过了画饼的阶段,福利待遇也比较务实。

那怎么在两者之间选择呢?

以小酋作为过来人的经历,如果我们是应届毕业生,或者才进入测试行业,有机会就尽量选择大公司。不要说什么小公司才锻炼人,可以往全栈工程师发展,“全栈”经常与“全菜”挂上等号。也不要说小公司福利待遇更好,这个实际都是短期的,而且大饼往往始终是大饼,只能想想而已。

选择“凤尾”有几个好处:

1、学习大公司的流程、规范和文化,这往往能让你的整个职业生涯受益;

2、大厂有牛人作为标杆学习,运气好,跟对一个肯带新人的牛老大让你飞速成长;

3、大公司和小公司是“正规军”与“杂牌兵”的区别,想一想为什么随便一个不错的大厂技术人员去一个小公司能做到主管、总监,这是有道理的;

是不是“鸡头”不用考虑了?

也不一定,但建议等工作了三四年后再去考虑。毕竟鸡头确实很锻炼人,也更容易做出成绩。如选好一家前景不错的创业型公司,万一做上市熬出头,你可能就能从小虾米华丽转变成大boss。

文末寄语和什么样的人在一起,就会有什么样的人生。和勤奋的人在一起,你不会懒惰;和积极的人在一起,你不会消沉;与智者同行,你会与众不同;与高人为伍,你能登上巅峰。



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